Les Junior-Entreprises, un atout professionnel à exploiter

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PRISMO - réussite Junior-Entreprise

[BLOG PRISMO – Article #04] Les atouts des Junior-Entreprises Les Junior-Entreprises sont des associations étudiantes présentes au sein d’établissements d’enseignement supérieur, qui mettent en relation des étudiants et des professionnels pour réaliser des missions rémunérées dans les domaines étudiés par leurs adhérents. Elles constituent donc un acteur important du marché du travail, simplifiant la mise en relation entre professionnels et … Read More

On parle de PRISMO dans Eco Savoie Mont-Blanc !

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[ACTUALITÉS PRISMO] PRISMO expose son plan de développement à 3 ans dans Eco Savoie Mont-Blanc Alors que PRISMO a tout récemment lancé la version Bêta de sa plateforme, les trois associés ont eu l’occasion d’exposer à Eco Savoie Mont-Blanc leur plan de développement de l’entreprise à 3 ans. L’entreprise vise en effet une accélération commerciale à l’horizon 2020, et ambitionne … Read More

Burn-out, bore-out : des tabous à briser

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[BLOG PRISMO – Article #03] Le poids croissant du burn-out et du bore-out Le monde professionnel est un environnement à double tranchant : s’il comble certains quotidiennement, d’autres souffrent du travail qu’ils effectuent tous les jours. Certains termes sont même apparus récemment : burn-out, bore-out. Que décrivent-ils exactement ? Explications. Le syndrome d’épuisement professionnel, ou burn-out On parle de burn-out quand un … Read More

[Réorientation] Épisode 03 : Le portrait d’Andréa

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[BLOG PRISMO – Dossier Réorientation • Portrait #03] Andréa : Concilier pédagogie et création   Après avoir interviewé dix étudiants pour la rédaction de deux articles (Orientation : comment trouver sa voie et Orientation : les erreurs à éviter), nous avons décidé de partager avec vous l’histoire de trois d’entre eux. Aujourd’hui c’est Andréa, 21 ans, qui nous explique à … Read More

[Réorientation] Épisode 02 : Le portrait de Coralie

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[BLOG PRISMO – Dossier Réorientation • Portrait #02] Coralie : Une volonté de concret dans les études   Après avoir interviewé dix étudiants pour la rédaction de deux articles (Orientation : comment trouver sa voie et Orientation : les erreurs à éviter), nous avons décidé de partager avec vous l’histoire de trois d’entre eux. Nous vous présentons aujourd’hui Coralie, 22 … Read More

[Réorientation] Épisode 01 : Le portrait de Léa

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[BLOG PRISMO – Dossier Réorientation • Portrait #01] Léa : « À 21 ans, j’ai déjà connu la réorientation à trois reprises«    Après avoir interviewé dix étudiants pour la rédaction de deux articles (Orientation : comment trouver sa voie et Orientation : les erreurs à éviter), nous avons décidé de partager avec vous l’histoire de trois d’entre eux. Aujourd’hui, c’est le … Read More

[Orientation] Épisode 02 : Les erreurs à éviter

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[BLOG PRISMO – Dossier Orientation • Épisode #02] Les erreurs à éviter   Trouver sa voie à 18 ans est un challenge souvent difficile à relever pour les lycéens, qui ont le sentiment que ce choix aura un impact fatidique sur leur avenir et peuvent ainsi ressentir une forte pression peser sur leurs épaules. Cela risque cependant de nuire à … Read More

[Orientation] Épisode 01 : Trouver sa voie

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[BLOG PRISMO – Dossier Orientation • Épisode #01] Trouver sa voie   L’orientation, et surtout les erreurs d’orientation, représentent aujourd’hui un problème majeur chez les étudiants : en effet, comme nous l’avions déjà évoqué dans notre article sur les erreurs d’orientation à éviter, 80% des étudiants sont mécontents de leur choix de filière (selon une étude de tonavenir.net). Ainsi, même si vous … Read More

Les soft skills : ces compétences personnelles qui font la différence en entretien

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L’importance des compétences personnelles ou soft skills en entretien Sur le plan professionnel comme sur le plan personnel, il est important de distinguer trois catégories de capacités : le savoir, qui inclut toutes les connaissances acquises notamment grâce aux formations et aux études ; les “hard skills”, ou savoir-faire, qui concernent les compétences techniques détenues ; et les “soft skills”, … Read More